손님 없을 때 잠깐 앉아있어도 사장님이 싫어해요. 언제 쉴 수 있는 거죠?

김경원 노무사.

휴게시간 동안은 사용자의 지시로부터 벗어나 자유롭게 사용할 수 있어야 하는 것입니다.
따라서 사용자의 지시·감독이라는 큰 우산 밑에 있어야 하는 시간이면 근로시간이라고 보면 됩니다.
교육시간이나 작업복을 갈아입는 시간, 작업도구 준비나 점검시간, 안전교육, 교대시간, 작업종료 후 정돈시간 등 업무상 당연히 부수되는 시간은 근로시간에 해당됩니다.
가령 손님을 기다리는 동안은 언제든지 손님이 오면 바로 일을 해야 하기 때문에, 대기하고 있는 근로시간이고 충분한 시간동안 자유롭게 쉴 수 있는 휴게시간은 별도로 주어야만 하는 것입니다.
휴게시간은 충분히 피로를 풀 수 있도록 4시간에 30분 이상, 8시간에 1시간이상을 주어야 합니다.